Com o fechamento do acordo a categoria terá reajuste salarial de 9% em cima do atual piso, R$ 1.296 (quando o reivindicado era de 10%). Além disso, serão criados em cada um dos estados do País 27 comitês de combate ao assédio moral no ambiente de trabalho - que será formado por membros do banco, sindicatos e funcionários. Outra conquista é a contratação de mais dez mil funcionários para compor o quadro, que hoje conta com 89 mil pessoas no País. Destes, cinco mil serão empregados no próximo ano e a outra metade em 2011. O aumento do contingente de bancários, segundo Guedes, aliviará a carga de trabalho dos atuais funcionários e irá agilizar o atendimento aos clientes.
Em relação à Participação nos Lucros e Resultados (PRL) o banco distribuirá, a cada ano, 4% linearmente entre os empregados, mais parcela fixa de R$ 1.024, mais 90% sobre o valor de cada salário. Os 60% dos valores serão pagos até o final deste mês e os outros 40% até março de 2010. “No acordo também ficou amarrado o conceito de lateralidade. Agora, os substitutos das agências que possuem até sete empregados poderá substituir qualquer cargo e receber o equivalente ao salário de quem foi substituído. O primeiro e segundo gestor também poderá ser substituído por qualquer funcionário da agência e, com isso, receber o valor correspondente ao salário do titular”, afirmou o presidente.
Folha de Pernambuco
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